麻辣烫加盟费

店铺租金:¥0.72万元
装修费用:¥2.4万元
设备费用:¥2.6万元
人员工资:¥0.6万元
开业宣传:¥0.3万元
水电杂费:¥400元
  • 加盟费
  • 加盟详情
  • 加盟优势
  • 加盟流程
  • 麻辣烫加盟费用明细表
    加盟级别省会/直辖市 地级城市 县级城市
    店铺面积 60㎡ 60㎡ 60㎡
    装修费 7.08万元(1180元/㎡*60㎡) 5.28万元(880元/㎡*60㎡) 2.4万元(400元/㎡*60㎡)
    设备费 2.6万元 2.6万元 2.6万元
    首批进货费 2万元 2万元 2万元
    开业宣传费 8.5万元 6.2万元 0.3万元
    水电杂费 1330元/月 850元/月 400元/月
    店铺租金 2.2万元/月(12.2元/㎡/天) 1.4万元/月(7.9元/㎡/天) 0.7万元/月(4元/㎡/天)
    人员工资 0.93万元/月(3100元/月/人*3人) 0.66万元/月(2200元/月/人*3人) 0.6万元/月(2000元/月/人*3人)
    流动资金 6.6万元 4.3万元 2.2万元
    总费用 23.4万元 18.2万元 8.6万元
    备注:
    1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。
    2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。

    麻辣烫加盟详情

    字号麻辣烫加盟
      数千年来,餐饮可谓是长盛不衰,不知有多少商业富商是从餐饮创业起家,只要有人员的场所,都少不了餐饮店。餐饮市场逐年增大,随着市场经济不断发展,人民的生活水平在不断的提高,就餐习惯也渐渐发生了变化,把家庭用餐定位到了市场,把餐厅作为自己的饭馆食堂。餐饮行业又将掀起快速发展的浪潮。
      招牌麻辣烫3分钟时间快速出餐,全新创意的砂锅招牌麻辣烫,招牌麻辣烫拥有五大汤底,十二大酱料任您随意挑选,让吃货们赞叹不已。招牌麻辣烫仅需2-3人就可操作,10个平方的店面就能开店,操作简单轻松开店,有滋有味更诱人,百吃不厌的特色小吃。
      招牌麻辣烫选用制造的砂锅,让所有食材都能够均匀受热,熬制后的食材美味扑鼻,留香四溢,熬制的汤汁鲜醇美味,菜品鲜嫩的砂锅招牌麻辣烫。招牌麻辣烫五大创意汤底,锁定各类小吃人群,留住您的味蕾,源源不断的客流。招牌麻辣烫用大骨文火进行熬制,加上本草纲目所记载的栀子、紫草、草果、山奈、砂仁、甘草等20多种上等的中草药和香料熬制,使得汤底香醇浓郁,有淡淡药语花香味道。
      招牌麻辣烫挑战你的味蕾,多种美味供您选择,不可错过的小吃,招牌麻辣烫一店顶多店。招牌麻辣烫让加盟者不用单打独斗,即使你没有任何基础,也能轻轻松松开店运营。雄厚的企业实力扶持,让招牌麻辣烫加盟商轻松当老板,从店面的前期筹备,到后期推广及经营管理,加上后期售后的服务,总部多方面为加盟商保驾护航。
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    麻辣烫加盟优势

    字号麻辣烫加盟
      1、招牌麻辣烫一直在各大媒体不断进行广告宣传,已建立了自己的连锁网络,树立了较高的品牌形象,在业内具有极高的声誉和影响力。
      2、招牌麻辣烫产品种类丰富,满足所有消费者的需求,市场销量非常广。
      3、产品对技术的要求非常的高,为了提高/增加加盟店的良性发展,总部会不定期的安排专业技术人员为加盟店提供技术培训,让加盟商或店员掌握新的科技,轻松应对消费者提出的任何技术难题。
      4、产品适应性、落地性强,注重营养、健康、绿色、美味。一锅一袋料,操作更简单、产品品质稳定、减少人员、降低营运成本。
      5、对合作店开业前期筹备,服务培训,营销指导,统一技术管理实战培训,统一运营支持,统一外派支持经理到店管理。
      6、根据加盟商的当地经济发展状况,对加盟模式进行加盟预算分析,并提供盈亏平衡评估、核算加盟回收周期与总体运营的加盟经营率,将加盟降至低。
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    麻辣烫加盟流程

      招牌麻辣烫加盟流程:
      1、索取资料
      联系网站客服,针对加盟问题直面沟通,索取相关资料。
      2、考察阶段
      考察当地消费市场状况及发展趋势。
      3、加盟申请
      在总部考察无疑后,便可以填写加盟申请表,包括您身份证号,住址,加盟区域等等,如果您个人的资料符合公司的条件便可以签订合作合同。
      4、签订合约
      经初步审查符合加盟条件,可与总部正式签订加盟合约,准备启动项目。
      5、寻找门店
      按照总部门店的开发标准寻找适合商圈的店铺,并对商圈周围的环境进行分析。
      6、商铺装修
      按照总部的要求,对商铺进行设计与装修,提高/增加店面统一性。
      7、多方面培训
      提供多方面培训,管理手册、软件等;确定培训方式,派员参加培训。
      8、开业准备
      货品陈列上架;店面POP悬挂到位,并根据开业活动内容,布置店面,营造出开业气氛。
      9、正式开业
      ①做好开业当天的服务、接待工作。②明确后期总部给予的支持政策。

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    企业动态
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