【物流配送】为确保产品质量统一合作店内所需的所有设备及原料由总部统一供应。
【技术升级】总部不断进行新品研发，新品推出后合作商可以免费学习。
【二次培训】由于初次培训掌握不牢或者人员流失等原因需要二次培训的时候，总部可以提供二次免费培训的机会。
【节日营销】周末节假日，合作商都可以从总部免费获得促销方案，以提高合作店的知名度以及销售量，达到很好的宣传目的。
【加盟升级】合作后营业状况较好，为扩大经营，合作商可以申请提高加盟形式，以及区域代理发展辖区内分店。
【区域保护】对合作店所在地商圈进行保护，一个地区只发展一家合作店，让合作商垄断当地市场。
【价格控制】针对合作商所在地消费水平，制定产品零售价，做到同城同价。以免形成恶性竞争，确保单店正常。
不断的教育训练：开店前，总部为加盟商、经营团队针对经营理念、餐厅的基本管理和执掌开设相应的课程;为不同职级员工开设相应培训课程。开店期间，总部针对各层级管理干部不同的工作内容，开设相应的持续培训课程。
营运指导和协助：开店前，制定并协助完成开店筹备工作。开店期间，总部相关人员会不定期到合作店进行暗访或督核，协助加盟商制定经营方案。
协助广告宣传与促销：提供开业广告宣传及促销方案为提升整体品牌价值，将收取加盟商的广告基金进行统一规划安排，用于针对性的促销活动和品牌宣传。
研发：根据市场实际需求，总部的专业研发部门进行全面市场调研，制定合理的产品规划，并以灵活的产品价格加强区域市场竞争力，提高/增加加盟商的权益。总部会不断的进行新产品的研发和半成品开发，完成全国市场产品的推陈出新。
原物料采购与配送：总部会建立灵活、科学的原材料采购体系和配送网络，提高/增加合作店食品品质、食品安全，提升成本优势。
餐厅财务管理系统：总部对合作店导入餐厅财务管理系统，帮助加盟商及时并准确收集经营信息，完成科学的数据化管理。
